FedEx飞行员达成六年新协议UPS面临潜在罢工风险
FedEx飞行员与管理层达成六年新协议,包括工资增长、奖金和福利改善,确保假日运输高峰期运营稳定。与此同时,UPS飞行员可能发起罢工,对全球供应链构成潜在威胁。两家航空货运巨头的劳资关系动态,将影响行业竞争格局和市场稳定性。
FedEx飞行员与管理层达成六年新协议,包括工资增长、奖金和福利改善,确保假日运输高峰期运营稳定。与此同时,UPS飞行员可能发起罢工,对全球供应链构成潜在威胁。两家航空货运巨头的劳资关系动态,将影响行业竞争格局和市场稳定性。
UPS一季度财报显示营收利润双降,受宏观经济逆风和消费行为转变影响。各业务板块均面临挑战,尤其在零售和高科技领域。公司下调全年预期,强调控制成本和提高效率,同时积极应对与卡车司机工会的劳资谈判,力求达成“三赢”局面。
UPS计划为5000辆快递车加装空调,以改善快递员的工作环境。此举是与卡车司机兄弟会达成的劳资协议的一部分,旨在为司机提供更好的防暑保护。然而,UPS与工会的关系并非一直顺利,双方在网络重组和员工离职计划等问题上存在争议。尽管如此,UPS仍在努力改善运营效率,并为客户提供更好的服务。
UPS与工会达成协议,将在最炎热地区为5000辆现有送货车加装空调,并测试货舱空调。此举旨在保障员工健康,是双方五年劳工协议的重要进展。工会强调将监督改装进度,确保一线员工获得应有的降温保护。
UPS推出全新“可穿戴”扫描系统,通过指环扫描器和腕式/腰式终端的结合,大幅提升包裹扫描速度和准确性,实现实时追踪和信息透明化,为客户提供更快速、可靠的物流服务,优化供应链,降低成本。该系统已大规模部署,并持续创新,引领物流行业未来。
本文详细介绍了UPS国际快递的多种查询方式,包括官方网站、移动应用程序、第三方物流查询平台和客服热线,并对比分析了各种查询方式的优缺点和适用场景,同时提供了常见问题及解决方案和提升查询效率的技巧,旨在帮助用户更好地追踪UPS国际包裹,掌控物流全局。
本文深入剖析悦希物流的跨境电商物流服务,从公司背景、服务内容、时效分析、收费标准等方面进行全面评估。通过分析其资质认证、合作伙伴关系、多元化服务以及不同服务类型的时效和收费差异,为跨境电商卖家选择物流服务商提供参考依据,助力卖家做出更明智的决策。
美国升级对华造船业反制措施,包括调整船舶服务费、取消LNG出口限制及加征关税。中国随即反制,对美籍船只征收费用。此举源于美国对中国造船业“不公平”竞争行为的担忧,旨在保护国内产业。双方贸易摩擦升级将提高航运成本,可能引发全球贸易紧张,航运公司需灵活应对。
本文全面解析海运美国专线的收费机制,包括计费重量、运费构成、收费模式及影响因素,并提供省钱攻略,助你降低物流成本,拓展美国市场。
UPS与Teamsters工会达成初步协议,调整SurePost包裹尺寸限制,或将更多包裹交由工会司机递送。此举可能影响UPS运营成本、工会成员利益及消费者服务体验。协议也引发了关于物流行业自动化及劳资关系未来走向的讨论。