斯威士兰承诺采用现代胜任力人力资源管理应对贸易便利化挑战
斯威士兰税务局采纳现代人力资源管理模式,应对贸易便利化挑战。世界海关组织建议构建胜任力体系,提升员工能力和组织竞争力。
斯威士兰税务局采纳现代人力资源管理模式,应对贸易便利化挑战。世界海关组织建议构建胜任力体系,提升员工能力和组织竞争力。
A. Duie Pyle在宾夕法尼亚州坎普希尔开设新服务中心,旨在扩展零担服务,提升客户访问便利性。此举不仅优化了其东北部物流网络,还通过新增就业岗位促进了当地经济增长。通过战略性收购和设施升级,A. Duie Pyle致力于满足日益增长的货运需求,并巩固其市场领导地位。
美国联合包裹服务公司(UPS)与国际卡车司机兄弟会(Teamsters)的劳资谈判陷入僵局,零售业领导者协会(RILA)警告称,这可能对供应链造成重大冲击,尤其是在返校季和年末假日购物季即将来临之际。文章分析了罢工可能带来的影响,并提出了提升供应链韧性的长期应对策略。
印度宣布雄心勃勃的“净零港口”计划,目标是到2047年实现所有主要港口净零碳排放。该计划涵盖能源转型、电气化改造、技术创新、数字化赋能和基础设施升级等多个领域,并关注劳动力发展、性别平等和金融支持。若成功,印度将成为全球绿色海事领导者,推动绿色贸易,为全球气候目标做出贡献。
世界海关组织出席国际航空货运论坛,聚焦行业挑战与机遇,强调合作与安全。论坛涵盖网络安全、电商、PLACI及欧盟新规等议题,WCO介绍了其在贸易便利化和安全方面的工具与措施,并与ICAO合作实施行动计划。LEADS倡议为行业领导者搭建平台,共同探讨航空货运业面临的关键挑战,促进全球贸易繁荣发展。
美国卡车运输协会(ATA)预测,尽管近期货运量下滑,卡车运输仍将保持主导地位。预计2025年货运量增长1.6%,2035年将达1400万吨高峰,占据货运市场76.8%份额,收入预计增长至1.46万亿美元。报告强调卡车运输在供应链中的关键作用,为行业领导者和政策制定者提供重要参考。
拉脱维亚创新海关人才培养模式,依托里加技术大学,联合税务局和私营部门,构建多方联动的生态系统。该模式理论与实践结合,多学科交叉融合,持续提升培训质量,为其他国家提供了有益的启示。同时,WCO管理发展计划为海关领导者赋能,助力构建全球海关人才培养共同体。
阿斯塔纳航空作为哈萨克斯坦国家航空公司,凭借其现代化的机队、完善的航线网络和前瞻性的数字化战略,已迅速崛起为中亚地区航空货运的核心枢纽。通过持续的创新和服务优化,阿斯塔纳航空正不断提升其在中亚与全球市场之间的连接能力,并致力于实现可持续发展目标,巩固其行业领导地位。
eBay 携手英国时装协会推出循环时尚创新者基金,为小型企业提供资金和指导,推动二手市场技术创新和服务升级。该基金重点关注客户体验、循环时尚服务和社交电商,旨在鼓励消费者以更可持续的方式参与时尚消费。eBay 通过此举进一步巩固其在循环时尚领域的领导地位,构建可持续的时尚生态系统。
摩洛哥皇家航空作为连接非洲与全球市场的重要航空枢纽,凭借其完善的网络布局、创新的数字化工具及稳健的运营能力,提供全面的航空物流解决方案。公司在机队运力、航线网络、特种货物运输、数字化服务、客户服务和可持续发展等方面均表现出色,致力于为全球贸易伙伴创造价值,并巩固其行业领导地位。