亚马逊FBA重大调整解析轻小商品门槛上调与超大件仓储新规深度解读
亚马逊FBA政策迎来重大调整,包括轻小商品计划门槛上调至10美元,以及推出全新的超大件仓储类型。这些变化影响卖家的运营成本和库存管理。本文深入分析这些调整,并提供应对策略,旨在帮助FBA卖家适应新规,优化运营效率,提升盈利能力。
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本文探讨了卡车运输业面临的多重挑战,包括环保法规调整带来的成本压力、驾驶时间规则变革对运营效率的影响,以及全球供应链波动对物流管理的影响。文章分析了这些挑战,并提出了相应的应对策略,旨在提升卡车运输业的竞争力和可持续发展能力。
美国东西海岸港口工人罢工风险骤增,源于劳资双方在自动化和薪酬问题上的严重分歧。罢工可能导致供应链中断、成本上升和货物延误。企业应提前规划、增加库存、多元化采购,并加强沟通,以降低潜在风险,确保业务连续性。
FedEx飞行员合同谈判陷入僵局,或引发罢工危机。文章分析了合同僵局对 FedEx 的潜在风险,并提出了以人为本的解决方案,呼吁 FedEx 倾听飞行员声音,提供具有竞争力的薪酬待遇,重建信任,回归核心价值观,以赢回“准时达”的金字招牌。
本文聚焦跨境电商卖家关注的热点,解读亚马逊日本站假期运营调整、Shopee新加坡站税收新规、Lazada物流费率变动、速卖通促销活动等平台动态,并关注深圳跨境贸易大数据平台上线、河北外贸出口增长等国内要闻,以及全球经济形势和资本市场动向,为卖家提供全面的市场参考。
美国邮政(USPS)正通过“开放最后一公里”计划,积极与物流企业和零售商合作,旨在提供更快速、可靠且经济的配送服务,特别是当日达和次日达。此举标志着USPS战略方向的重大转变,旨在提升运营效率、扩大服务范围,并重塑其在物流行业的地位,为零售商和消费者带来诸多 benefits。
Flexport荣获Built In 2025年度最佳职场,斩获11项殊荣,覆盖美国多个城市。公司致力于提供具有竞争力的薪酬福利、持续的职业发展机会和积极向上的企业文化,重视员工反馈。Flexport感谢全球团队的共同努力,并展望未来,持续提升员工满意度,创造更多发展机会。
FedEx Express飞行员工会正与公司就养老金问题进行谈判,寻求通过加速调解达成协议。工会强调,改善养老金计划是首要任务,不达目标绝不妥协。尽管公司面临财务压力,但飞行员们希望获得与贡献相匹配的养老保障。谈判结果将影响FedEx运营及行业薪酬标准。
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ASCM最新报告显示,供应链领域在全球经济不确定性下依然保持高薪和职业满意度。报告强调了供应链人才的薪酬竞争力、职业发展机会以及行业拥抱数字化和可持续发展的趋势。建议从业者持续学习、拓展视野、注重实践并建立人脉,以抓住机遇,成就卓越的职业生涯。