UPS劳资谈判僵局罢工阴影下的应急预案与经济影响
UPS与Teamsters的劳资谈判陷入僵局，罢工风险增加。UPS启动应急预案，应对可能发生的罢工。Teamsters要求提高工资、改善福利和工作条件。罢工可能导致供应链中断、运输成本上升和经济增长放缓。企业和消费者需采取替代方案和应对策略。双方需理性谈判，避免罢工，维护经济稳定。
铁路巨头合并在即UPNS联姻能否重塑美国货运版图
联合太平洋与诺福克南方铁路公司计划合并，旨在打造美国首条横贯大陆铁路，连接东西海岸。然而，该合并案面临竞争对手的强烈反对和工会的担忧，STB将进行严格评估，以权衡合并可能带来的好处和潜在风险，最终裁决将对美国铁路行业和供应链产生深远影响。
货运市场风向标AFS Logistics专家解读后疫情时代物流新格局
AFS Logistics总裁Tom Nightingale在“物流管理播客”中，深入分析了后疫情时代货运市场的关键议题，包括高峰季展望、运力与费率、近岸外包趋势以及巴尔的摩事件对供应链的影响。他强调企业应积极应对挑战，抓住机遇，通过数字化转型、可持续发展和人才培养，提升物流竞争力。
美港口劳资协议虽定关税阴影下进口激增态势难消
尽管美国港口劳资协议达成，避免了潜在的停工危机，但对未来关税上调的担忧持续推动美国进口量激增。零售商为应对潜在关税增加和供应链中断，提前备货，导致进口量显著增长。报告预测未来几个月进口量将出现波动，受到农历新年等因素影响，长期影响仍待观察。
贸易战阴影下的货运经济不确定性加剧与增长前景堪忧
全球贸易紧张局势和关税政策给货运经济带来不确定性。惠誉评级下调经济增长预期，指出贸易战将降低经济增长、加剧通胀。消费者信心下降也预示着潜在的衰退风险。面对挑战，货运企业应多元化市场、优化供应链、提高效率、加强风险管理并关注政策变化。
冷链业务扩张遇瓶颈马士基冷链管理助您破局
马士基冷链管理服务助力企业应对冷链业务扩张带来的挑战。凭借近百年经验，提供冷链设计、优化及运营管理等一站式解决方案，确保产品品质，提升运营效率，助力企业赢得市场竞争优势，专注于核心业务。
亚洲货主联盟强势发声海运费用透明化行动升级力争公平贸易环境
亚洲货主协会联合会年会通过维权行动计划，旨在解决海运费率上涨、附加费不透明等问题。将向国际商会和世贸组织申诉，呼吁海运费率简明，附加费合理化，并支持供应链安全措施，呼吁亚洲国家制定促进竞争的海运法规，维护货主权益。
美国国际码头工人工会与海事联盟达成六年期初步协议自动化争议下的劳资平衡
美国国际码头工人工会（ILA）与美国海事联盟（USMX）达成六年期初步协议，旨在保障东海岸和墨西哥湾沿岸港口劳资关系稳定。协议核心在于平衡自动化发展与工人权益，避免了潜在罢工危机。协议的批准和实施将对供应链产生深远影响，双方需持续合作以实现互利共赢。
美国东海岸墨西哥湾港口罢工倒计时航运企业如何化解危机
美国东海岸和墨西哥湾港口罢工风险迫在眉睫，航运企业需立即制定应急计划。多元化运输网络、货物转移和评估空运替代方案是关键策略。罢工将影响依赖准时制库存的行业，特别是汽车零部件。专家建议尽早行动，应对潜在的运力挑战和内陆运输瓶颈，确保供应链稳定。
物流自动化升级AMR与AGV企业选型避坑指南
本文深入对比了AGV（自动导引车）和AMR（自主移动机器人）在导航、灵活性、成本、可靠性、安装、安全性和数据智能方面的关键差异。旨在帮助企业在物流自动化升级过程中，根据自身业务模式和需求，做出明智的投资决策，选择最适合的技术方案，提升供应链效率和竞争力。