世界海关组织启动与斯威士兰税务局合作的全新培训评估试点项目
世界海关组织（WCO）与斯威士兰税务局合作启动培训评估试点项目，旨在提升海关人员效率。项目基于五级评估模型，量化培训效果，识别改进领域，优化资源配置，并推广最佳实践。成果将于2022年2月与WCO成员分享。
赋能海关领航未来世界海关组织助力菲律宾海关领导力跃升
世界海关组织（WCO）为菲律宾海关举办领导力与管理发展研讨会，旨在提升高级管理人员的领导力和管理技能，优化海关机构的领导力文化。研讨会通过多元化的教学方法，帮助学员了解自我、管理自我、理解他人、积极影响他人，最终实现个人和组织的双重提升。
关务高管心理健康护航WCO全新培训赋能韧性组织建设
WCO推出海关高管福祉培训，涵盖压力管理、韧性建设等，助力打造健康高效的员工队伍，应对新挑战。
电商年中大促变革淘宝京东取消预售蚂蚁集团组织升级迎变
电商年中大促在即，淘宝京东取消预售，辛巴直播权限将解封，字节跳动否认出售TikTok，蚂蚁集团组织升级。电商巨头策略调整，直播带货面临规范，AI技术赋能生活服务，行业迎来新一轮变革。
跨境电商监管的破局之道世界海关组织如何重塑全球贸易新规则
本文探讨了WCO如何通过《跨境电商监管标准框架》应对全球电商激增带来的挑战。通过数据交换、税收合规及生态圈协同等手段，各国海关正从传统监管向数字化、高效化转型，旨在构建全球统一的跨境电商贸易规则。
从管理到赋能危地马拉海关如何通过领导力转型重塑组织效能
危地马拉税务管理署（SAT）联合全球贸易便利化计划举办领导力与管理发展（LMD）工作坊，旨在提升海关中高层管理者的自我管理与团队领导能力。通过强化反馈、授权、激励等实战技能，该计划不仅提升了管理者的个人素养，更为危地马拉海关的现代化创新与组织变革注入了核心驱动力。
从愿景到实践世界海关组织如何通过包容性重塑全球贸易格局
世界海关组织（WCO）将“包容性”列为2025-2028年战略规划核心，通过开发“性别平等组织评估工具”（GEOAT）、发布系列汇编及提供专业培训，持续推动全球海关系统在性别平等、残疾人权益及多元化管理方面的深刻变革，旨在通过包容性治理提升全球贸易效能。
海关监管货物意外损毁的关税减免准则世界海关组织建议书解读
本文解读了世界海关组织关于进口货物在海关监管下因意外或不可抗力损毁后的关税退免准则。该建议书明确了退免条件、合规要求及残余物处置方式，旨在通过国际化标准降低企业贸易风险，提升海关监管的便利化水平。
世界海关组织助力阿根廷海关优化通关流程时间研究虚拟研讨会报告
世界海关组织（WCO）为阿根廷海关举办时间研究（TRS）虚拟研讨会，旨在支持其首次TRS，识别并改进国家清关流程瓶颈。研讨会涵盖TRS方法论、业务流程梳理、行动计划制定及软件应用，阿根廷海关官员起草行动计划草案，并表示将积极推进TRS实施，以提升清关效率，促进贸易便利化。
世界海关组织助力白俄罗斯升级AEO互认安排提升贸易便利化水平
世界海关组织在明斯克为白俄罗斯举办AEO互认安排国家研讨会，助力该国提升AEO互认流程，促进贸易便利化。研讨会涵盖互认安排的各个环节，强调国际标准和技术应用，并分享了其他国家和地区的实践经验。白俄罗斯已实施AEO项目并与中国签署互认安排，未来将进一步优化AEO项目，与其他国家实现无缝互认。