Pitney Bowes 押注 Shein 等新客户四季度包裹量有望显著增长
Pitney Bowes 预计四季度包裹量将因新增 Shein 等 32 家客户而显著增长，新客户贡献量预计达 20%。公司通过自动化投资提升服务水平，赢得新客户并巩固现有客户关系，尽管面临电商放缓和中国进口下降的挑战，仍对旺季表现充满信心。
应对成本上涨美国邮政拟于2025年假日季临时上调包裹服务价格
美国邮政（USPS）计划在2025年假日季临时上调包裹服务价格，以应对成本上涨，缩小与竞争对手的差距。此举旨在覆盖额外处理成本，确保旺季运营，并可能影响电商企业和消费者。专家认为，这或是USPS寻求可持续发展的尝试，但最终结果仍待观察。
疫情下的物流脉搏紧急补货潮推高卡车运价机遇与挑战并存
DAT报告显示，疫情引发的紧急补货潮推高了3月中下旬美国卡车现货市场运价和货运量。厢式货车和冷藏车需求激增，运力紧张，专家认为未来几周市场走势关键，需关注农产品运输旺季和疫情对消费需求的影响。物流企业应灵活应对，把握机遇。
9月美国卡车货运市场现分化运量下滑与运费小幅上涨并存
9月美国卡车货运市场呈现分化：货运量下滑，但现货运费小幅上涨。DAT指数显示干货车和冷藏车运量下降，平板车运量小幅上升。专家认为运费上涨非需求驱动，而是货运失衡和运力变化所致，对旺季前景持悲观态度。市场面临结构性调整，各方需审慎应对。
集运市场凛冬已至运价连跌背后跨境电商物流迎来新变局
全球集装箱运价持续下跌，航运业利润缩水，跨境电商物流面临新变局。陆路运输崛起，亚马逊航空加码区域布局，运价分化加剧。中欧班列助力“一带一路”，亚马逊智能转仓备战旺季，航空货运提速中欧贸易，“公转铁”推动低碳物流。中企加速布局欧洲仓储，应对关税挑战。
供应链进化端到端视角人才如何驱动企业价值增长
全球供应链转型对人才提出新要求，具备端到端视角和跨职能协作能力的人才成为关键。传统供应链模式存在价值流失问题，企业需通过内部培养和外部招聘，构建具备数据驱动决策、可视化沟通、建模预测、流程优化和持续学习能力的端到端人才队伍，从而驱动供应链的持续优化和价值增长。
告别传统人事管理贝宁海关如何通过能力模型提升效率
贝宁海关在瑞典政府支持下，通过WACAM项目成功实施基于能力素质模型的人力资源管理系统。该系统覆盖招聘、培训、绩效评估等关键环节，旨在提升海关整体效能。财政部长对该项目表示支持，并希望推广至税务部门。能力评估试点项目将在科托努机场启动，为贝宁海关的人力资源现代化奠定基础。
打造卓越海关管理团队一套提升领导力的专业标准方案
世界海关组织（WCO）的PICARD计划与国际海关大学网络（INCU）合作开发了一套海关中高级管理人员专业发展标准。该标准旨在提升海关管理人员的领导力、管理能力和专业技能，并可灵活应用于内部培训与招聘策略，助力打造卓越的海关管理团队，应对日益复杂的国际贸易挑战。
2024年8月中国仓储行业回暖迹象明显
2024年8月，中国仓储指数回升至50.2%，显示出行业开始复苏。主要指标如期末库存、平均库存周转次数、企业员工数量和业务预期均有所改善，但新订单指数仍低于景气线，表明需求尚未完全恢复。整体来看，随着天气因素减退和市场旺季来临，仓储业务可望持续回暖，行业前景乐观。
夏季销售季节如何重塑零售供应链策略
本文探讨了零售商在夏季与假日购物旺季过渡期间所面临的供应链挑战，分析了运输能力、库存管理和人力资源管理等方面的重要性。通过提前规划、需求预测和灵活应对方案，零售商可以优化运营，更好地应对季节性需求的变化。