零售业的强劲脉搏7月销售数据解读与未来展望
7月零售销售数据表现强劲，美国商务部和全国零售联合会（NRF）均报告销售额增长。消费者信心和劳动力市场是主要驱动力，但贸易战带来不确定性。NRF上调全年销售预测，线上销售持续领先，服装行业表现亮眼。零售业前景乐观，但需警惕贸易风险。
零售物流破局Stretch机器人助力自动化箱体搬运
Stretch®机器人是波士顿动力公司专为零售物流设计的自动化箱体搬运解决方案。它通过智能化卸货、高速高效搬运、安全可靠操作以及灵活部署集成等特性，显著提升集装箱和卡车装卸效率，降低劳动力成本，改善员工工作环境，助力零售商实现物流运营的转型升级，在激烈的市场竞争中赢得优势。
应对不确定性美国大宗最后一公里交付市场的机遇与挑战
在大宗最后一公里交付领域，第三方物流(3PL)面临市场机遇与挑战。最新报告显示，美国市场规模约为101.5亿美元，预计未来CAGR将面临下滑。因素包括关税不确定性和消费者支出减少，同时独立承包商在交付劳动力中占比达96.4%。
仓库用工荒别只盯着主流人才
仓库劳动力缺口日益扩大，传统招聘方式难以为继。文章建议企业转变思路，挖掘非英语母语者、经验不足者和残障人士等被忽视的人才库；同时，通过优化仓库设计和提升员工体验，打造更具包容性和吸引力的工作环境，从而有效缓解用工荒。
疫情加速电商渗透工业地产需求井喷未来五年或新增十亿平方英尺
仲量联行报告显示，疫情加速电商发展，预计到2025年美国电商销售额将达1.5万亿美元，推动工业地产需求增加10亿平方英尺。在线杂货和安全库存策略将成新增长点。虽面临土地、劳动力和可持续发展挑战，工业地产仍迎来黄金时代。
供应链告急九成企业高薪抢人决战年末旺季
年末旺季临近，供应链面临劳动力短缺挑战。调查显示，九成企业计划增加招聘，近半数将提高薪资以吸引人才。企业需优化工作环境、提供职业发展、建立积极文化、关注员工福祉，并考虑自动化、智能化、合作等策略应对挑战，方能在竞争中脱颖而出。
疫苗强制令引发卡车运输业强烈反弹或致三分之一司机离职
美国卡车运输业强烈反对拜登政府的疫苗强制令，认为可能导致高达三分之一的司机离职，加剧劳动力短缺，并损害供应链。行业协会主张豁免，并寻求法律途径挑战该政策。政府需权衡公共卫生与经济发展，寻找更灵活的解决方案。
施耐德互联互通客户卸货延误激增70的滞留时间凸显供应链瓶颈
施耐德互联互通客户卸货延误激增70%，凸显供应链瓶颈。货运量激增、劳动力短缺、铁路拥堵等多重因素导致延误。施耐德计划增加集装箱、优化资源，并与铁路公司、客户合作应对挑战。互联互通是施耐德的关键增长领域，致力于可持续发展，但需解决卸货延误问题，提高供应链效率。
疫苗普及后供应链将迎何种变局企业如何应对
疫苗普及后，供应链将面临需求复苏、优化与技术应用等机遇，以及需求波动、劳动力短缺、地缘政治风险和通货膨胀压力等挑战。企业应采取多元化、弹性化、数字化策略，加强风险管理与合作，关注可持续性，打造更具韧性的供应链，以应对未来变局。
智胜仓储自动化升级决胜物流新挑战
电商发展、订单增长、劳动力短缺和供应链挑战驱动物流行业加速自动化转型。企业需加大自动化技术投入，如机器人、AS/RS、分拣系统和WMS，同时注重人才培养，以提升效率、降低成本并优化客户服务。领先企业通过自动化实践，为行业提供了宝贵经验。