莱索托税务局升级打怪人才管理系统迎来智核时代

莱索托税务局升级打怪人才管理系统迎来智核时代

莱索托税务局(LRA)正通过与世界海关组织(WCO)合作,实施以能力为基础的人力资源管理系统,旨在提升运营效率和税收。WCO提供的研讨会和能力建设支持,帮助LRA员工掌握现代人力资源管理技能,并制定行动计划。LRA高层承诺持续支持,预示着人才管理将成为税务部门转型的关键。

2026年01月05日 关务常识
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告别用工荒APICS的供应链人才培养新策略

告别用工荒APICS的供应链人才培养新策略

APICS正通过扩大“供应链STEM教育推广计划”来应对全球供应链人才短缺问题。该计划旨在通过针对K-12学生设计的互动活动,从小培养他们对供应链管理的兴趣,并为行业未来发展奠定基础。目标是到2020年覆盖10万名学生,为解决全球供应链人才短缺问题做出贡献。

2026年01月27日 物流行业洞察
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打破供应链人才困局多元化招聘策略与实践指南

打破供应链人才困局多元化招聘策略与实践指南

供应链领域多元化不足限制了企业创新与市场拓展。本文分析了多元化缺失的风险,提出了拓展招聘渠道、优化招聘流程、提供职业发展支持等多元化招聘策略,并以肯特州立大学的供应商多元化项目为例,展示了多元化实践的成功经验。企业应积极拥抱多元化,构建更具竞争力的供应链团队。

2026年01月29日 物流行业洞察
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