海关能力跃升中非贸易便利化合作助力企业降本增效
世界海关组织贸易便利化加速计划助力南非税务局与尼日利亚海关服务局进行最佳实践交流，聚焦事后稽查、经认证的经营者和风险管理。尼日利亚海关计划借鉴南非经验，升级AEO、PCA和风险管理，以提升贸易合规性、降低企业成本，促进经济发展。
全球供应链韧性再造WCO私营部门与政策委员会共商未来发展策略
世界海关组织(WCO)私营部门咨询组(PSCG)举行会议，并与WCO政策委员会(PC)对话，重点讨论业务恢复、WCO数据战略和绿色海关等议题。双方强调加强合作，推动贸易便利化措施常态化，并利用数据和技术促进可持续发展，共同构建更具韧性的全球供应链。
西非五国海关携手共建电子 transit 系统加速区域贸易便利化进程
西非五国（布基纳法索、科特迪瓦、马里、塞内加尔、多哥）海关在世界海关组织支持下，启动电子 transit 消息系统开发，旨在通过数据标准化和信息共享，简化跨境 transit 手续，提高区域贸易效率，并促进《贸易便利化协定》的有效实施，为西非地区的经济发展注入新动力。
海关估价难题迎刃而解柬埔寨关务人员能力提升的秘诀
世界海关组织（WCO）支持柬埔寨举办海关估价研讨会，旨在提升柬埔寨海关总署（GDCE）官员的估价能力。研讨会涵盖WTO估价协议、关键技术议题及估价控制措施，并分享案例与经验。通过本次研讨会，柬埔寨海关有望提高税收、促进贸易便利化，并为国家经济发展注入新活力。
非洲自贸区原产地规则喀麦隆海关能力建设迎来新篇章
世界海关组织在喀麦隆举办了非洲自贸区原产地规则研讨会，旨在提升喀麦隆海关和私营部门对相关规则的理解和应用。研讨会涵盖规则制定原则、具体条款和操作问题，促进喀麦隆与非洲其他国家贸易发展，助力非洲经济一体化。
埃塞俄比亚海关关员HS进阶之旅如何借力WCO玩转商品归类提升贸易竞争力
埃塞俄比亚海关委员会通过与世界海关组织的合作，提升关员在协调制度（HS）领域的专业能力。文章强调了商品归类的重要性，分享了ECC考察学习的亮点，并为其他发展中国家的海关和企业提供了借鉴和建议，旨在提升贸易竞争力。
马里海关以人才引擎驱动变革打造卓越关务新篇章
马里海关在世界海关组织（WCO）的支持下，启动人力资源管理（HRM）现代化改革，旨在构建以能力为导向的现代HRM体系。通过诊断评估、能力建设和职位体系完善，马里海关为打造卓越关务队伍奠定了基础，以期更好地服务国家经济发展。
利比里亚税务局迈向现代化人力资源管理体系的关键一步
利比里亚税务局在世界海关组织（WCO）支持下，实施人力资源管理（HRM）现代化，构建岗位目录和能力框架，并启动能力评估和变革管理。作为西非地区典范，该局正迈向人力资源管理区域领导者地位，为其他发展中国家提供借鉴。
海关未来领袖炼成记WCO奖学金计划助力全球贸易变革
世界海关组织（WCO）第83期奖学金计划第一阶段圆满结束，学员们的研究成果将推动海关现代化。WCO秘书长鼓励学员们分享实践经验，并赞扬他们是“海关的未来”。该计划旨在培养具有全球视野和创新精神的海关精英，为全球贸易发展贡献力量。
秘鲁边境管控升级WCO助力打造高效协同新模式
世界海关组织（WCO）对秘鲁边境机构进行后续考察，旨在深化合作，提升边境管控效率。通过引入协调边境管理（CBM）概念，制定路线图，加强信息共享、统一标准、风险管理和能力建设，秘鲁有望建立高效协同的边境管控体系，促进贸易便利化，为经济发展注入新动力。