世界海关组织赋能女性领导力共筑韧性供应链的未来
世界海关组织在国际妇女节强调赋能女性领导力,促进性别平等和多元化,以构建更具韧性的可持续供应链。通过发布《海关性别平等和多元化汇编》,并持续开展培训和合作,世界海关组织致力于推动全球海关领域的性别平等和多元化发展,为构建更加公平、繁荣的世界贡献力量。
世界海关组织在国际妇女节强调赋能女性领导力,促进性别平等和多元化,以构建更具韧性的可持续供应链。通过发布《海关性别平等和多元化汇编》,并持续开展培训和合作,世界海关组织致力于推动全球海关领域的性别平等和多元化发展,为构建更加公平、繁荣的世界贡献力量。
美国码头工人与海事联盟重启谈判,旨在避免因自动化争议引发的罢工。核心矛盾在于自动化对就业的影响。文章分析了自动化对劳动力需求、技能需求及区域经济的潜在影响,并提出了劳资双方、政府和企业应采取的应对策略,以期实现技术进步与社会公平的平衡。
本文全面梳理了全球主流直播平台,深入分析了各平台的特性、应用场景与优势,并探讨了直播平台内容多元化、技术创新、商业模式创新、监管规范化以及全球化发展等未来发展趋势。旨在为读者提供一份关于全球直播平台的概览,帮助理解其在互联网时代的重要作用。
Gartner调研显示,供应链女性员工占比达41%,高管占比升至26%。女性领导者对提升组织多元化有积极作用。传统观念、工作家庭平衡等挑战依然存在,但供应链数字化转型为女性带来机遇。未来,多元化是供应链发展必然趋势,需政府、企业和个人共同努力。
世界海关组织(WCO)电子商务工作组完成综合性电子商务方案,旨在通过标准化框架、技术规范和实施战略,促进全球跨境电商的规范化、高效化和可持续发展。该方案涵盖术语定义、技术规范、税收征管等多个方面,并将在各委员会审议后有望在全球范围内推广实施。
随着泰国和塞拉利昂加入,修订版《京都公约》缔约方突破百国大关,标志着全球贸易便利化进程迈出重要一步。该公约旨在简化和协调海关程序,降低贸易成本,提高效率,并与WTO《贸易便利化协定》协同作用,为全球经济发展注入新活力。WCO呼吁更多成员加入,共同推动贸易便利化。
大窑汽水迎来新CEO孙亦农,标志着KKR对其进行深度重塑,旨在突破区域限制,实现全国化。文章分析了大窑的发展历程、面临的挑战以及未来的机遇,指出孙亦农的经验或能助力大窑优化渠道、升级产品、加速资本化,但市场竞争激烈,大窑仍需在产品、渠道和全国化方面补课,方能打破区域品牌的魔咒。
航空公司在竞争激烈的市场中,如何通过智能数据分析优化定价策略?文章探讨了定价团队应关注航线特点和市场动态,以数据为依据做出灵活决策的重要性。同时,强调预测市场关键指标的价值,以提高整体收益和竞争力。
数字供应网络正在转变供应链管理,通过实时数据和人工智能技术,提升企业的决策效率与运营灵活性。连接的网络助力各参与者实现协同合作,优化库存管理,降低成本,迎接瞬息万变的市场挑战。
Ivalua的最新调查显示,尽管面临地缘政治风险,美国供应链领导者通过部署人工智能(AI)工具,展现出了强大的弹性与准备。企业在应对新的贸易政策和国际不稳定性时,创新与科技投资成为关键策略。