仓库用工荒别只盯着主流人才

仓库用工荒别只盯着主流人才

仓库劳动力缺口日益扩大,传统招聘方式难以为继。文章建议企业转变思路,挖掘非英语母语者、经验不足者和残障人士等被忽视的人才库;同时,通过优化仓库设计和提升员工体验,打造更具包容性和吸引力的工作环境,从而有效缓解用工荒。

2026年02月04日 物流行业洞察
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数字化转型困局巨额投入为何难解供应链之痛

数字化转型困局巨额投入为何难解供应链之痛

德迅(DHL)报告显示,尽管企业在供应链技术上投入巨大,但效果不佳,主要原因是技术整合不足、数据共享缺失和缺乏整体战略规划。企业需关注数据战略、系统集成、人才培养和流程优化,并谨慎应用新兴技术,才能真正实现供应链数字化转型,提升效率和竞争力。

2026年02月04日 物流行业洞察
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货运市场风向标ATA数据揭示的机遇与挑战

货运市场风向标ATA数据揭示的机遇与挑战

美国卡车运输协会(ATA)数据揭示货运市场机遇与挑战并存,驾驶员招聘需求增加,流动率上升。专家解读存在分歧,企业需密切关注市场动态,优化招聘策略,加强驾驶员留存,提升运营效率,积极应对法规变化,拥抱技术创新,建立战略合作伙伴关系,方能在变局中把握机遇。

2026年02月04日 物流行业洞察
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国际快递时效深度解析影响因素与优化策略

国际快递时效深度解析影响因素与优化策略

国际快递时效受运输渠道、货物属性、目的国政策等多重因素影响。本文深度解析影响时效的关键因素,包括不同渠道的基础时效范围、货物类型与清关难度、目的国政策与清关效率等,并探讨如何通过选择合适的快递服务、准确申报货物信息等策略来优化时效,提升物流效率。

2026年02月04日 物流知识百科
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