后疫情时代物流经理人薪酬走向何方
疫情冲击全球供应链，凸显物流重要性，或将影响物流经理人薪酬。数字化转型、供应链弹性及可持续发展成关键因素。物流经理人需提升技能，企业应重视人才培养，共同迎接后疫情时代的机遇与挑战。
世界海关组织发布文化遗产非法贩运防控新工具
世界海关组织发布《文化遗产非法贩运防控培训手册》，旨在提升一线海关人员的专业知识与技能，强化海关在文化遗产保护中的作用。该工具的发布有助于提升全球文化遗产保护水平，并促进各国海关之间的国际合作。
韧性供应链埃森哲解读数字化创新如何应对运营挑战
埃森哲指出，供应链韧性是企业应对运营挑战的关键。数字化转型、风险管理和人才培养是构建韧性供应链的三大支柱。企业应积极拥抱云技术、进行供应链压力测试，并注重员工技能提升，打造更具韧性、更高效的供应链体系。
破解车队运营困局安全效率双提升指南
Solera 推出车队运营指南，旨在帮助车队管理者应对驾驶员短缺、事故风险和燃油价格波动等挑战。该指南涵盖视频安全项目、驾驶员技能提升和运营效率优化等关键领域，提供实用策略和技巧，助力车队提升安全水平和运营效率。
赋能海关领袖国际贸易与工商管理高级研修项目
国际贸易与工商管理高级研修项目 (EPCBA) 旨在提升发展中国家海关管理者的战略思维和实战技能。项目涵盖国际贸易理论、企业管理知识、WCO 国际标准、WTO TFA 等关键议题，助力学员应对海关挑战，推动全球贸易便利化。
航空安全风险与危机管理构建韧性组织的关键
本课程旨在提升航空业专业人士的安全风险管理和危机应对能力。通过学习风险评估、风险最小化和危机管理等关键环节，学员将掌握识别、评估和应对安全威胁的实用技能，从而构建更具韧性的组织，应对航空业日益复杂的安全挑战。
危险品运输迎来新纪元2026年CBTA培训体系全面升级
新版危险品培训项目（DGTP）将于2026年1月1日起生效，全面引入胜任力培训与评估（CBTA）理念，旨在提升从业人员的专业技能和胜任力水平，通过定制化培训和严格评估，确保危险品运输安全可靠，促进行业规范化和标准化。
物流业凛冬将至多重挑战下的供应链生存指南
物流行业正面临汽油罐车司机短缺、政策波动、需求失衡、劳动力短缺等多重挑战。企业需通过多元化采购、技术赋能、风险管理、提升员工技能、优化仓储布局和建立战略合作伙伴关系等策略，提升供应链韧性，方能在变革中行稳致远。
物流人才告急未来供应链的破局之道
美国仓储教育与研究委员会（WERC）正积极通过教育和实践相结合的方式，应对物流人才缺口问题。强调职业生涯早期引导、技能提升与行业交流合作的重要性，同时借鉴2025年港口高效运转的经验，为未来供应链发展提供人才保障。
卓越师资IATA专业培训成功的基石
IATA深知高质量培训离不开优秀讲师，故严格选拔与培训讲师，确保其具备深厚行业经验、专业知识储备、出色教学技能与严格评估体系。IATA讲师拥有官方认证、行业经验、全球视野与持续学习能力，学员满意度高。务必选择IATA官方渠道参与培训。