世界海关组织助力巴哈马建立商品归类预裁定制度提升贸易便利化水平
世界海关组织（WCO）支持巴哈马建立商品归类预裁定制度，旨在提高贸易便利化水平。通过国家研讨会和技术援助，WCO协助巴哈马海关现代化转型，建立预裁定系统，解决贸易争议，吸引外资，并促进经济发展。预裁定制度的建立面临挑战，但WCO的支持与合作将助力巴哈马实现贸易便利化目标。
直播带货原价大揭秘别让虚假折扣套路了你的钱包
杭州爆红文化传媒有限公司因直播带货虚构产品原价被罚，揭示了电商领域“先提价后打折”的普遍现象。明星舒畅和周大生子公司也曾因类似问题引发争议。监管部门虽已出台相关规定，但虚构原价行为仍屡禁不止。消费者应理性消费，积极维权，共同抵制价格欺诈，营造健康有序的直播带货环境。
UPS给快递车装空调了降温大作战背后的劳资博弈
UPS计划为5000辆快递车加装空调，以改善快递员的工作环境。此举是与卡车司机兄弟会达成的劳资协议的一部分，旨在为司机提供更好的防暑保护。然而，UPS与工会的关系并非一直顺利，双方在网络重组和员工离职计划等问题上存在争议。尽管如此，UPS仍在努力改善运营效率，并为客户提供更好的服务。
美国铁路大罢工危机解除拜登出手能否稳住供应链
美国总统拜登成立总统紧急委员会（PEB）以调解铁路劳资纠纷，旨在避免可能导致供应链中断的铁路大罢工。PEB将调查争议并提出解决方案建议。零售业担忧罢工对旺季的影响，铁路公司则表示致力于达成协议。专家认为罢工可能性不大，但最终结果取决于劳资双方的博弈。
美国基建银行梦碎两党再掀交通投资路线之争
本文深入剖析美国基础设施银行的争议，揭示两党在交通投资理念上的深刻分歧。共和党强调效率和市场机制，倾向于利用现有机制；民主党则更倾向于政府主导，认为基础设施银行可以为关键项目提供资金支持。这场争论远未结束，如何弥合分歧，找到兼顾各方利益的道路，是决策者面临的难题。
美国港口罢工警报解除劳资谈判重启供应链稳定在望
美国码头工人协会与美国海事联盟重启劳资谈判，旨在1月15日协议到期前解决自动化争议，避免可能导致美国东海岸和墨西哥湾沿岸港口关闭的罢工。谈判核心在于半自动化龙门起重机的使用，涉及工人就业保障与港口效率提升的平衡。谈判结果对全球供应链稳定至关重要，企业应密切关注并制定应对策略。
美国港口工人罢工倒计时劳资谈判重启自动化成最大变数
美国码头工人协会与美国海事联盟重启劳资谈判，旨在避免可能瘫痪美国东海岸和墨西哥湾沿岸港口的罢工。谈判核心争议在于港口自动化，特别是半自动化龙门起重机的使用，劳资双方需在效率与就业间寻求平衡。企业应多元化采购、提前备货并调整运输路线，以应对潜在的供应链中断风险。
卡车司机告急年轻力壮能否成为破局关键
美国卡车司机短缺问题日益严峻，DRIVE-Safe法案提议允许21岁以下司机跨州运输，引发行业争议。支持者认为能缓解运力紧张，反对者则担忧安全风险。文章分析了该法案的利弊，并提出了提高薪酬待遇、改善工作条件、加强培训等多管齐下的解决方案，强调在效率与安全之间寻求平衡，实现卡车运输行业的健康发展。
货运代理人与托运人合同性质的案例研究
本案例研究探讨了货运代理人与托运人之间合同性质的复杂性。基于国际货物运输的发展，海上货运代理既可作为受托人也可作为承运人，导致了关于法律关系的争议。核心在于双方是否就全程运输协商运费，若未明确代理身份，则可能被视为承运人。结果显示，具体的意思表示和费用类型的划分是判断法律关系性质的关键。
学而思入局直播电商效仿东方甄选能否再造辉煌
面对“双减”政策冲击，学而思等教培机构纷纷转型直播电商。学而思通过矩阵式账号运营和全品类扩张，效仿东方甄选的“知识带货”模式，虽引发模仿争议，但已取得初步市场成绩。教培机构转型直播电商面临电商运营经验不足、用户群体重合等挑战，同时也拥有师资优势和品牌效应等机遇。未来，差异化竞争将是关键。