2026零售突围战销售铁军如何炼成增长引擎
2026年零售业面临渠道变革，传统销售需转型。文章分析市场变迁、新兴渠道冲击及消费者行为变化，提出销售人员应重构战略思维，从卖货到共建生态；升级客户管理，从关系维护到价值共创；提升销售技能，从推销到顾问式销售。同时，优化客户关系与团队协作，持续自我提升，才能在变革中把握机遇。
世界海关组织新型诊断工具助力约旦海关风险管理能力提升
世界海关组织应邀对约旦海关风险管理能力进行诊断评估，旨在支持约旦海关提升风险管理水平。评估涵盖风险管理政策、战略规划、情报和合规四个方面，并提出改进建议。WCO新型诊断工具在此次任务中首次试用，为其他海关机构的现代化建设提供借鉴。约旦海关将制定行动计划，WCO将持续提供支持。
东方甄选告别宇辉依赖症直播电商的人才留存之道
东方甄选对董宇辉的依赖显而易见，试图“去宇辉化”的尝试也遭遇了阻力。文章分析了董宇辉对东方甄选的重要性，探讨了东方甄选的矩阵运营和供应链战略，以及如何留住“董宇辉们”这一关键问题。强调了平衡个人IP与平台发展，建立健康人才生态的重要性。
SHEIN 加码北美物流加拿大新仓启用提速全球供应链布局
SHEIN 加码北美物流布局，于加拿大启用新仓库，旨在提升客户服务与缩短交货时间。此举是其全球扩张战略的重要组成部分，通过完善供应链和物流网络，SHEIN 巩固在快时尚领域的领先地位，并为供应商创造更多机遇。同时，SHEIN 不断提升上新速度，优化供应链体系，以应对市场挑战，保持竞争优势。
哥伦比亚税务海关强化事后审计能力WCO提供技术援助
世界海关组织(WCO)为哥伦比亚税务海关总署(DIAN)成功举办事后审计技术援助研讨会，旨在提升DIAN的事后审计能力，并协助其应用WCO事后审计诊断工具。通过专家的培训和指导，DIAN在理解事后审计概念、改进审计流程以及制定长期发展战略方面取得了显著进展，为构建更高效透明的税收体系奠定基础。
世界海关组织助力菲律宾海关人事现代化基于胜任力的HRM体系诊断报告
世界海关组织（WCO）成功对菲律宾海关局（BOC）进行了人事管理诊断，旨在通过构建基于胜任力的HRM体系，支持BOC的战略目标和人力资源现代化。诊断结果突出了人力资源角色、胜任力HRM体系和培训发展的重要性，BOC承诺采纳WCO提出的18项定制化建议，以推动未来行动计划的实施。
非洲海关数字化转型加速WCO数据分析研讨会助力西非和中非地区能力提升
世界海关组织（WCO）为西非和中非地区举办数据分析研讨会，旨在提升该地区海关部门的数据分析能力。会议介绍了WCO的大数据战略，分享了成员经验，并更新了WCO能力建设的最新进展。与会者对活动给予高度评价，并表示将进一步加强合作，共同推动区域海关数字化转型。
IATA全球办事处联络指南精准定位高效沟通
本文提供IATA全球办事处联络指南，强调优先使用IATA客户服务中心以实现高效沟通。同时，整理了IATA在全球各地的办事处地址和电话号码，并按区域划分，方便用户快速查找。文章还阐述了IATA的全球战略布局及其在不同地区的工作重点，旨在帮助读者选择最适合自己的沟通方式，提升沟通效率。
重塑认知加拿大航空业的社会价值与政策导向
加拿大航空业在连接社区、支撑经济、传递温情等方面发挥着重要作用，但常被负面新闻所掩盖。报告呼吁重塑认知，通过制定长期战略规划、优化监管体系、加大基础设施投资、推动绿色航空发展和加强公众沟通等政策建议，构建可持续发展的航空生态，充分发挥航空业的积极作用。
USPS豪赌最后一公里末端配送网络开放助力营收增长与零售提速
美国邮政（USPS）宣布开放其末端配送网络，旨在通过增加营收和赋能零售商更快交付来提升竞争力。此举允许各类规模的托运人访问超过18,000个末端配送单元。专家认为，此举是USPS战略转型的重要一步，但同时也面临着服务质量、效率以及与传统物流巨头竞争的挑战。