供应链进化端到端视角人才如何驱动企业价值增长

供应链进化端到端视角人才如何驱动企业价值增长

全球供应链转型对人才提出新要求,具备端到端视角和跨职能协作能力的人才成为关键。传统供应链模式存在价值流失问题,企业需通过内部培养和外部招聘,构建具备数据驱动决策、可视化沟通、建模预测、流程优化和持续学习能力的端到端人才队伍,从而驱动供应链的持续优化和价值增长。

2025年11月03日 物流行业洞察
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海运费飙升警惕供应链类疫情风险企业如何应对

海运费飙升警惕供应链类疫情风险企业如何应对

全球海运费飙升,叠加港口拥堵、地缘政治风险等多重因素,将供应链推向不确定性。本文分析了海运费飙升的原因,包括需求端消费反弹、供给端运力受限、红海危机及劳工谈判风险。建议企业采取多元化运输、提前规划、优化库存、建立战略合作、利用科技、近岸外包等策略应对,并结合案例分析,助力企业在市场中稳健前行。

2025年11月03日 物流行业洞察
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摆脱供应链末日滚动韧性重塑与数字化突围

摆脱供应链末日滚动韧性重塑与数字化突围

全球供应链面临地缘政治、气候变化和劳动力短缺等多重挑战。本文强调供应链可见性的重要性,并探讨如何通过数字化转型、多元化采购和风险管理等策略,构建更具韧性的供应链生态系统,从而摆脱“末日滚动”的被动局面。关键技术包括RFID、二维条码以及数据标准化和互操作性。

2025年11月03日 物流行业洞察
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UPS劳资谈判僵局如氪星石零售业警告或重创供应链年末购物季恐受波及

UPS劳资谈判僵局如氪星石零售业警告或重创供应链年末购物季恐受波及

美国联合包裹服务公司(UPS)与国际卡车司机兄弟会(Teamsters)的劳资谈判陷入僵局,零售业领导者协会(RILA)警告称,这可能对供应链造成重大冲击,尤其是在返校季和年末假日购物季即将来临之际。文章分析了罢工可能带来的影响,并提出了提升供应链韧性的长期应对策略。

2025年11月03日 物流行业洞察
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决胜2025采购领导者必须掌握的四大战略

决胜2025采购领导者必须掌握的四大战略

面对复杂多变的采购环境,采购领导者需掌握四大战略:多元化选择构建韧性供应链,价值分析与成本建模优化成本,人工智能与数据驱动赋能决策,自动化合同生命周期管理提升效率。拥抱变革,构建更具韧性、效率和可持续性的供应链,是决胜未来的关键。

2025年11月03日 物流行业洞察
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