DHL荣膺企业公民最高评级可持续发展战略的卓越典范
DHL集团因可持续发展获最高企业公民评级,位列DAX-40前三。其GoHelp等四大项目彰显了经济效益与社会价值并重的承诺。
DHL集团因可持续发展获最高企业公民评级,位列DAX-40前三。其GoHelp等四大项目彰显了经济效益与社会价值并重的承诺。
货运经纪人通过严格审查承运人资质、核查保险与认证、全程监控运输过程以及与信誉良好的承运人合作,多措并举确保货物运输的安全可靠。选择专业的货运经纪人,是保障货物安全的关键。
本文探讨了贸易政策在可持续发展中的局限性,强调企业在环境保护中的关键角色。通过技术创新、供应链优化和商业模式转型,企业能有效降低碳足迹,推动全球可持续发展。文章呼吁企业将可持续发展纳入核心战略,引领绿色未来。
当前供应链审计在改善人权方面效果不佳,主要原因在于审计范围局限、流程存在缺陷、结果缺乏约束力以及标准和监管缺失。要提高审计效果,需扩大审计范围、改革流程、强化约束力、加强国际合作、赋能当地执法力量、引入技术手段以及提升消费者意识,共同构建公正公平的全球供应链体系。
文章深入探讨了“合理关怀”在进口商与美国海关合规中的重要性,强调了进口商与货运代理合作的重要性。确保提供准确的信息对于避免罚款和维护合规至关重要,同时还介绍了基本合规措施及如何与货运代理进行有效沟通。
凯洛格通过设立可持续发展总监、制定明确目标、加强与供应商合作,将可持续发展融入采购决策和企业文化,推动全链条绿色转型。其经验表明,企业可持续发展需全员参与,共享最佳实践,实现经济效益与环境效益的双赢。
Susy Schöneberg 领导 Flexport.org 团队,利用专业的物流能力,赋能全球组织高效运送援助物资,扩大社会影响,并实现可持续发展目标。他们致力于优化供应链,降低成本,探索可持续物流模式,为全球援助贡献力量。
企业对ESG的承诺日益增长,供应链的ESG转型成为关键。白皮书探讨了ESG风险与机遇、供应链实施的动力与挑战,以及供应链可持续性的内涵。企业需建立透明体系,加强合作,拥抱新兴实践,以实现可持续发展。
供应链审计未能有效改善人权问题,原因在于审计范围受限、流程缺乏独立性、结果无约束力。需扩大审计范围、强化独立性、完善流程、加强监管与执法、推动标准化及赋能地方执法,才能打破困局,建立真正可持续的供应链。
高科技物流供应链存在强迫劳动风险。企业需健全供应链管理,加强沟通,道德招聘。多方参与监管,实现可持续供应链。