后疫情时代物流管理如何应对需求不确定性与劳动力短缺双重挑战
后疫情时代,物流管理面临需求不确定性与劳动力短缺双重挑战。企业应进行情景规划,平衡劳动力与自动化,制定灵活供应链战略。专家建议审慎投资,从小规模试点,并关注电商增长的可持续性,以应对未来不确定性。
后疫情时代,物流管理面临需求不确定性与劳动力短缺双重挑战。企业应进行情景规划,平衡劳动力与自动化,制定灵活供应链战略。专家建议审慎投资,从小规模试点,并关注电商增长的可持续性,以应对未来不确定性。
本文深入解析了 Google 意见征求模式 V2 的重要性与实施方法,强调了其对欧盟/欧洲经济区客户企业在广告个性化和分析服务方面的关键作用。文章详细对比了新旧版本的差异,阐述了企业升级的必要性,并提供了实施步骤指南,旨在帮助企业顺利过渡,避免因不合规而导致的数据丢失和营销受阻风险。
跨境电商卖家注意!EPR合规迫在眉睫,未注册将面临限流、下架、封号等严重后果。阿里国际站将于11月1日起屏蔽EPR不合规商品。文章强调德国/法国包装法、德国WEEE、电池法的重要性,并提供EPR注册攻略。卖家应立即行动,确保店铺安全。
世界海关组织(WCO)与贝宁海关合作,在科托努举行后续行动,落实性别平等和多元化(GEDC)政策,提升海关人员相关意识。通过研讨会和行动计划,旨在创建一个尊重多元化、促进平等对待和机会的海关工作环境,并为可持续发展做出贡献。
巴西海关在“盲人3号”行动中查获百万副假冒眼镜,旨在打击非法贸易,保护消费者免受劣质眼镜的危害。行动突显了假冒产品的潜在风险,以及加强市场监管和消费者教育的重要性。巴西海关将继续严厉打击假冒伪劣行为,维护市场秩序。
世界海关组织(WCO)发布更新版性别平等组织评估工具(GEOAT),旨在协助成员海关和税务部门评估内部政策、实践及对外关系中的性别平等与多元化融合程度。2023年更新版聚焦安全、行动与用户体验,新增安全与保障章节,强化行动导向模板,优化用户体验设计,推动海关领域性别平等。
面对“新常态”供应链挑战,企业需打破淡旺季思维,拥抱弹性运营;升级人才战略,吸引、保留和发展高素质劳动力;利用数据驱动决策,优化劳动力管理;技术赋能,提升生产力;关注员工福祉,打造安全健康的工作环境,构建弹性供应链。
美国ISM报告显示,十月非制造业活动稳健增长,NMI达54.7,缓解了经济衰退担忧。13个行业实现增长,就业市场强劲。报告揭示了劳动力短缺、关税等挑战,专家认为消费者支出是主要驱动力,并对未来增长持谨慎乐观态度。
WCO在亚美尼亚举办TRS研讨会,提升海关效率,促进贸易便利化。通过TRS识别瓶颈,制定行动计划,符合WTO要求。
世界海关组织(WCO)为阿根廷海关举办时间研究(TRS)虚拟研讨会,旨在支持其首次TRS,识别并改进国家清关流程瓶颈。研讨会涵盖TRS方法论、业务流程梳理、行动计划制定及软件应用,阿根廷海关官员起草行动计划草案,并表示将积极推进TRS实施,以提升清关效率,促进贸易便利化。