NFI 逆势扩张5000 新职位助力电商与货运经济腾飞
NFI 宣布新增 5000 个职位，反映电商增长和货运经济复苏。疫情加速电商普及和库存重建，推动仓储需求。企业需优化仓储布局，靠近消费者，并关注运费变化。拥抱技术创新、加强人才培养是物流企业应对挑战、赢得未来的关键。
智链升级物联网赋能产品打造供应链新优势
本文探讨了如何利用物联网技术，特别是温度传感智能标签和NFC标签，将产品转变为智能沟通平台，从而优化供应链。重点介绍了物联网在产品追踪、防伪溯源、精准预测、客户互动和冷链监控等方面的应用优势，并提供了部署物联网解决方案的建议，旨在帮助企业拥抱智能供应链时代。
物流业的她力量打破性别壁垒成就职业新可能
物流业长期存在性别失衡现象，但随着技术发展和电商繁荣，行业对人才需求转变，女性迎来职业发展新机遇。企业应提供平等机会、技能培训和弹性工作制度，营造包容环境，吸引并留住女性人才。性别多样性可提升企业创新力、生产力和竞争力，拥抱“她”力量是物流业可持续发展的关键。
智链未来AI赋能供应链打造韧性增长新引擎
本文深入探讨了人工智能（AI）在供应链管理中的应用，重点介绍了AI在需求预测、库存管理、路线优化和风险评估等方面的作用。同时，分析了AI赋能供应链的优势与挑战，并提出了成功应用AI的建议。旨在帮助企业了解AI的潜力，打造更具韧性和效益的智能供应链。
海运费率跳水供需失衡修正下的行业新常态
海运费率下跌反映供需失衡修正，受韩进破产、行业整合及地缘政治风险影响。航运公司面临运力过剩挑战，亦有行业整合、数字化转型机遇。需审慎规划运力、加强风险管理、拥抱数字化，方能可持续发展。
速度与安全卡车限速新规物流企业如何化解潜在成本危机
美国交通部拟推行卡车限速新规，旨在提升道路安全。虽然此举可能降低运输效率，增加物流成本，但通过技术升级、精细化管理、多元化服务、积极沟通和数据驱动等策略，物流企业可以将挑战转化为机遇，提升竞争力，迎接更安全、高效的物流新时代。
ELD强制令迎来转机新局长或将倾听小型车队呼声
雷蒙德·马丁内斯有望执掌FMCSA，他承诺将倾听小型车队对ELD强制令的担忧，并支持CSA评分体系的改革。他的上任或将为美国卡车运输行业带来新的平衡与发展机遇，行业期待他能务实创新，为行业创造更安全高效的未来。
联合太平洋铁路精益化运营转型掘金增长新引擎
联合太平洋铁路启动精益化运营转型，借鉴哈里森模式，聚焦车厢流动而非列车运行，旨在提升效率、降低成本。分阶段实施，先在特定线路试点，力求2020年全网推广。此举或将引领美国铁路行业新一轮效率革命，其他铁路公司或将面临效仿压力。
苹果与高通专利战升级供应链成博弈新战场
苹果与高通的专利纠纷升级，苹果利用供应链影响力施压，导致供应商拒付专利费。高通起诉四家苹果供应商，指控其在苹果授意下停止支付专利费。这场“市场价格”的博弈不仅影响两家公司，也可能重塑手机行业格局，并挑战现有的专利许可模式。
长滩港重拳出击自购底盘缓解拥堵港口物流迎来新变革
为解决卡车底盘短缺导致的港口拥堵问题，长滩港计划自购底盘，并可能成立专门机构进行管理。此举旨在提高底盘利用率和调配效率，提升港口整体竞争力。然而，资金压力、管理难题以及与现有模式的冲突等潜在风险，将是长滩港面临的挑战。