当长三角一体化按下"加速键"，杭州综合保税区如何在高水平开放中抢占先机，实现跨越式发展？近日，杭州综保区管理办公室召开会议，全面总结2025年工作成果，深入研判当前形势，并对"十五五"规划开局之年的重点工作进行战略部署，锚定全国综保区绩效评估"前十"目标，吹响了高质量发展的"冲锋号"。
战略升级：跳出区域，融入全国发展大局
会议强调，要打破区域局限，将杭州综保区置于全国发展大坐标系中进行统筹谋划。这意味着综保区的发展不再仅仅局限于自身，而是要与国家战略、区域发展紧密结合，找准自身定位，发挥独特优势。
具体而言，就是要持续做优"保税研发"、"跨境进口"等优势指标，强化其在杭州城市国际化进程中的开放平台功能，为杭州乃至浙江的对外开放贡献更大力量。
创新驱动：对标国际，打造制度创新高地
面对日趋激烈的国际竞争，制度创新是综保区发展的关键。会议要求，要聚焦企业痛点，对标国际高标准经贸规则，系统梳理制度创新路径。
尤其要在"人工智能+自贸"、"低空经济"等前沿领域先行先试，积极探索新的发展模式和路径，形成可复制、可推广的制度创新成果，提升钱塘自贸辨识度与影响力。这不仅能为企业提供更加便利的营商环境，也能为全国的制度创新提供宝贵经验。
补齐短板：发挥进口优势，拓展出口新空间
跨境电商是综保区的重要引擎。会议指出，要坚持数据增长与生态建设并重，通过优化跨境电商服务、完善产业配套，推动园区从"好用"向"好看"、"可感"升级，加速实现跨境电商向产业链、生态圈深度转型。
同时，要充分发挥进口优势，加快补齐出口短板，实现进出口的均衡发展，提升综保区的整体竞争力。这意味着综保区不仅要做好"引进来"的文章，也要积极拓展"走出去"的空间，实现更高水平的对外开放。
党建引领：打造"综保铁军"，实现区域发展与个人成长同频共振
人才是第一资源，党建是引领发展的根本保障。会议强调，要坚持党建引领业务发展，以实战锤炼干部能力，打造一支懂业务、善攻坚、能战斗的"综保铁军"。
要推动干部职工在各自岗位上履职尽责、担当作为，实现个人成长与区域发展的同频共振。这不仅能为综保区的发展提供强大的组织保障，也能激发干部职工的积极性和创造性，为综保区的未来发展注入新的活力。
新区管委会副主任、区政府党组成员、综保区党工委书记李俊出席会议并讲话。区政府办分管领导，综保办班子成员及各科室负责人参会。
展望2026，杭州综保区将以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，在开放发展赛道上跑出加速度，为钱塘高水平打造大都市战略门户、现代化一流新区贡献综保力量。