告别用工荒仓库工人留存薪酬之外还有哪些妙招

仓库工人高离职率是企业面临的严峻挑战。本文分析了薪酬并非唯一解,企业需打破刻板印象,展示技术优势;拥抱多元化,拓展招聘范围;搭建职业阶梯,提供发展机会;重视员工反馈,打造有意义的工作环境,从而有效解决“用工荒”难题。

2025年11月03日 物流行业洞察

FedEx飞行员争分夺秒赢回准时达金字招牌

FedEx飞行员合同谈判陷入僵局,或引发罢工危机。文章分析了合同僵局对 FedEx 的潜在风险,并提出了以人为本的解决方案,呼吁 FedEx 倾听飞行员声音,提供具有竞争力的薪酬待遇,重建信任,回归核心价值观,以赢回“准时达”的金字招牌。

2025年11月03日 物流行业洞察

重塑铁路运输改善劳工权益破解供应链困局

美国铁路运输面临劳工权益缺失引发的供应链危机。文章剖析了“精准调度铁路”(PSR)模式下铁路工人面临的困境,以及由此导致的服务质量下降和供应链受阻问题。提出改善劳工权益的必要性,并建议铁路公司、工会和政府加强合作,共同重塑铁路运输。

2025年11月03日 物流行业洞察

供应链韧性超越成本控制的战略核心

本文指出传统供应链管理过于关注成本控制和供应商监控,而忽视了供应链韧性的重要性。强调供应链管理应优先考虑优化供应链结构,提升应对外部冲击的能力,并深入了解供应商市场特性,通过分析供应弹性来评估和改善供应链的脆弱性,最终构建更具竞争力的供应链网络。

2025年11月03日 物流行业洞察

告别唯低价物流采购新策略如何与3PL共赢未来

面对供应链挑战,传统“唯低价”的物流采购策略已过时。企业应将3PL视为战略伙伴,通过提升预测准确性、技术赋能、分级管理等方式,建立更紧密的合作关系,打造更具韧性的供应链,最终提升客户体验与企业竞争力。

2025年11月03日 物流行业洞察

重塑美国供应链从食品安全到民生必需品保障

拜登政府致力于强化美国供应链,但现有政策主要关注食品领域。本文认为应将个人护理、清洁用品等民生必需品纳入考量,以家庭消费视角重新定义“必需品”。通过加强数据监测、推动多元化、国际合作及技术创新,构建更具韧性的供应链体系,全面保障国民生活。

2025年11月03日 物流行业洞察

港口巨头集体发声新海运法规或致拥堵加剧

美国港口领导者对即将到来的海运法规表示担忧,认为新规可能导致港口效率降低,拥堵加剧。他们呼吁谨慎行事,加强沟通,探索商业解决方案,以确保港口在新的法规环境下继续高效运转,为全球贸易保驾护航。

2025年11月03日 物流行业洞察